Ley orgánica de trabajo sancionada en el
2013
Es necesario revisar laboralmente
las empresas para saber si se cuenta con el requerimiento exigido por las leyes
laborales vigentes de esta forma se evitaran las multas y las sanciones
penales, de esta manera tenemos algunos artículos que hacen mención al arresto
y cuya pena menores de 10 a 90 días de arresto, es importante saber que estas
penas se aplican al patrón y a los representante de la empresa.
Los artículos relacionado a lo antes
mencionado son: articulo 512 describe que cada inspectoria de trabajo
tendrá inspectores o inspectoras de ejecución con la suficiente jerarquía
facultad y competencia para ejecutar y hacer cumplir todos los actos
administrativos. El inspector o inspectora de ejecución podrá solicitar, la
actuación de ministro publico para e procedimiento d arresto del patrono,
patrona o sus representantes de lo cual informaran al ministro o ministra del
poder popular en materia de trabajo y seguridad social; entre ellos se
encuentra el articulo 538 y 539 donde explica, que si ocurre una violación del
derecho a vuelga, y el que inculpa u obstruya la ejecución de los actos
emanados de las autoridades administrativas del trabajo, sera penado con
arresto policial de seis a quince meses.
Seguidamente explica en el articulo 540
que en caso de que un infractor o un infractora al que se refiere los articulo
anteriores reincide en el hecho que se le imputa, la pena prevista para la
infracción se le aumentara en la mitad cabe destacar que al incumplir el pago
de la multa se aplicar ale articulo 546 los infractores o infractoras sufrirán
arresto entre 10 y 90 días. De esta manera se hace un seguimiento para la
aplicación de la sanciones donde ordene el arresto correspondiente, sin embargo
el multado o la multada podrá ser sesar el arresto haciendo el pago;
seguidamente el articulo 91 define la sentencia del juez o juez donde declara
la solicitud de calificación de despido por el trabajo o trabajadora, se
procederá a su reenganche y el pago de los salarios, durante el procedimiento y
hasta ala afectiva reincorporación del trabajador o trabajadora en su puesto de
trabajo.
El patrón o patrona deberán cumplir
voluntariamente una sentencia dentro de los 3 días hábiles siguientes a su
publicación, si no lo hiciere al partir del cuarto día hábil el juez o jueza
procederá a la ejecución forzosa de la sentencia.
LOPNA
(Importancia del niño como interés del
estado y los permiso)
Esta ley tiene por objetivo garantizar a
todos los niños, niñas y adolescentes, que se encuentren el el territorio
nacional, el ejercicio y el dispute pleno y efectivo de sus derechos y
garantías, a través de la protección integral que el estado, la sociedad y a
familia debe brindarles desde el momento de su concepción.
Permisos Imputados por la LOPNA
En los artículos 391, 392 y 393 de
la Ley orgánica para la protección del niño, niña y adolescente expresa que
todo menor de edad que viaje sin sus padres dentro del territorio nacional debe
tramitar el permiso de viaje, para viajes al exterior debe tener la
autorización del padre o la madre, es decir que si viaja con alguno de ellos,
debe contar con la autorización del padre o la madre que no va para el viaje.
Ley del estatuto de la función
publica
Deber: organizar el sistema de la función
publica y supervisar su aplicación y desarrollo. a tal fin, dictara directrices
y procedimientos relativos al reclutamiento, selección ingreso,clasificación,
valoración, generacional de cargos, evaluación del desempeño, desarrollo,
capacitación, ascensos, traslados, transferencias, licencias, permisos,
biaticos, registro de personal, régimen disciplinario y egreso, así como
cualquiera otra directrices y procedimientos inherentes al sistema
Derechos: El articulo 16 y 17
expresa que toda persona podrá optar a un cargo en la administración pública
sin mas limitaciones que las establecidas por la constitución de la república
bolivariano de Venezuela y las leyes; por lo tanto para ejercer el cargo
regulado por esta ley los
Procedimiento
en la determinación de responsabilidad administrativa establecido en la ley orgánica
de la contraloría general de la república y el sistema nacional del control
fiscal
Artículo 9 Están sujetos a las disposiciones de la
presente ley y al control, vigilancia y fiscalización de la Contraloría General
de la República: 1. Los órganos y entidades a los que incumbe el ejercicio del
poder público nacional. 2. Los órganos y entidades a los que incumbe el
ejercicio del poder público estadal. 3. Los órganos entidades a los que incumbe
el ejercicio del poder público en los distritos y distritos metropolitanos. 4.
Los órganos y entidades a los que incumbe el ejercicio del Poder Público
Municipal y en las demás entidades locales previstas en la Ley Orgánica del
Poder Público Municipal. 5. Los órganos y entidades a los que incumbe el
ejercicio del poder público en los territorios federales y dependencias
federales. 6. Los institutos autónomos nacionales, estadales, distritales y
municipales. 7. El Banco Central de Venezuela. 8. Las universidades públicas.
9. Las demás personas de derecho público nacionales, estadales, distritales y
municipales. 10. Las sociedades de cualquier naturaleza en las cuales las
personas a que se refieren los numerales anteriores tengan participación en su
capital social, así como las que se constituyan con la participación de
aquéllas. 11. Las fundaciones y asociaciones civiles y demás instituciones
creadas con fondos públicos, o que sean dirigidas por las personas a que se
refieren los numerales anteriores, o en las cuales tales personas designen sus
autoridades, o cuando los aportes presupuestarios o contribuciones efectuados
en un ejercicio presupuestario por una o varias de las personas a que se
refieren los numerales anteriores representen el cincuenta por ciento (50%) o
más de su presupuesto.
Artículo 52 Quienes administren, manejen o custodien
recursos de cualquier tipo afectados al cumplimiento de finalidades de interés
público, provenientes de los entes y organismos señalados en el artículo 9,
numerales 1 al 11, de esta ley, en la forma de transferencia, subsidios,
aportes, contribuciones, o alguna otra modalidad similar, están obligados a
establecer un sistema de control interno y a rendir cuenta de las operaciones y
resultados de su gestión, de acuerdo con lo que establezca la resolución
indicada en el Artículo anterior. Los administradores o administradoras que
incurran en irregularidades en el manejo de estos fondos serán sometidos a las
acciones resarcitorias y sanciones, previstas en esta ley.
